Mainstream je največji ponudnik inovativnih rešitev v oblaku in storitev upravljanega gostovanja z mrežo 8+ podatkovnih centrov v jugovzhodni Evropi.
Tehnologije v oblaku so gonilo tehnološkega razvoja, vendar tudi rastočih kariernih priložnosti. Morda tudi vaše?
Oglejte si odprta delovna mesta O MainstreamuNaše potovanje v oblak se je začelo leta 2005. Od takrat smo se širili v različnih smereh – oblikovali smo ekipe inženirjev za področje oblaka in sistemov in strokovnjakov DevOps, razvili smo ekspertizo za oblačne platforme Microsoft Azure, AWS in Google ter dosegli regionalno prisotnost.
Sodelujemo z več kot 300 regionalnimi in mednarodnimi strankami v najrazličnejših panogah. Za naše zaposlene to pomeni, da lahko uporabijo svoje veščine na novih področjih ter se soočajo z različnimi tehnološkimi izzivi in jih rešujejo.
Pri svojem vsakodnevnem delu uporabljamo številne tehnologije in orodja, od vodilnih platform v oblaku, virtualizacije, orodij CI/CD, kontejnerizacije, do operacijskih sistemov Windows in Linux. Pri delu z nami boste imeli priložnost obvladati najnovejši tehnološki stack in boste v potrditev vašega znanja prejeli strokovne certifikate.
Iz leta v leto se širimo. Trenutno zaposlujemo več kot 115 ljudi v Srbiji, pa tudi v drugih državah regije. Seveda se pri tem ne bomo zaustavili, saj se nameravamo še naprej razvijati in širiti inovacije v oblaku z osvajanjem novih trgov.
Ne glede na to, ali ste začetnik v IT-svetu ali želite nadgraditi svoje znanje s profesionalnimi certifikati, vam bomo zagotovili vire in priložnosti za nenehno izpopolnjevanje. Vsem mainstreamovcem so na voljo notranja in zunanja usposabljanja v skladu z osebnim razvojnim načrtom, saj na ta način lahko gradite kariero v želeni smeri.
Če boste potrebovali pomoč, jo boste dobili. V Mainstreamu ni neumnih vprašanj, sodelavci se med seboj podpirajo, vodje ekip pa niso nedotakljivi bogovi, pač pa ljudje, na katere se lahko vedno obrnete in se od njih učite.
Če začutite potrebo po "skoku iz škatle", je ne bomo zatirali. Ravno nasprotno. Zavedamo se, da številne dobre ideje izhajajo iz izrednih okoliščin, zato spodbujamo iniciativno in kreativno reševanje problemov.
Želimo slišati tudi vaše mnenje, vaše ideje, da zastavljate vprašanja in da, zakaj ne, postavljate tudi pod vprašaj način, na katerega delamo stvari. Da bi ohranili iskrene odnose, spodbujamo transparentno in odprto komunikacijo, ki temelji na medsebojnem spoštovanju.
AWS - Azure - Google Cloud platforms
Ansible - Chef - Puppet - Salt Stack - CloudFormation
Code - Pipeline - Azure Pipelines
Docker - Docker Swarm - Kubernetes - LXC
Server virtualization - VDI and App virtualization
Active network devices – L2/L3 switches - Routers - Firewalls - Load Balancers
WHM/cPanel - OnApp - HostBill - Plesk
Linux - Windows Server - OS with related services
Client operating system (Windows) - Office 365
“Najboljši del mojega dela je sodelovanje z ljudmi. Odlična komunikacija z vsemi kolegi in kolegicami prispeva k pridobitvi novih znanj in veščin ter k prijetnemu vzdušju pri delu.”
"Ekipi Mainstream sem se pridružila brez delovnih izkušenj v IT-ju, vendar sem se zelo hitro znašla, ker sem se lepo ujela s sodelavci. Imela sem srečo, da sem dobila odličnega mentorja, od katerega se še danes veliko učim."
“Prednost dela v operativnem centru (Operations Center) je, da imamo vsak dan na voljo veliko število različnih tehnologij. Konkretno, trenutno se najbolj osredotočam na vmesne (middleware) aplikacije, njihovo implementacijo in optimizacijo pri delu z različnimi sistemi. Seveda, sistemska administracija Linuxa je nekaj, kar me izjemno privlači in ji posvečam večino svojega časa."
"Moje delo je zelo dinamično, prav zato pa je tako zanimivo. Vsakodnevno sodelovanje z ljudmi mi daje priložnosti za rast in razvoj, tako na osebni kot tudi na strokovni ravni."
Ni vam treba googlati, kako osvojiti srca strokovnjakov za človeške vire. Vse, kar želimo, je, spoznati vas, izvedeti več o vas in vaših ambicijah ter vam predstaviti našo podjetje, ljudi, kulturo in delovne pogoje.
Intervju z vodjo ekipe je priložnost, da se predstavite skozi projekte, na katerih ste delali, ter podrobneje spoznate zahteve delovnega mesta, dejavnosti, s katerimi se ukvarjamo, in tehnologije, ki jih uporabljamo. Odvisno od zahtev delovnega mesta vas lahko povabimo tudi na preizkus ali pa na delo na študiji primera (case study), za katero boste imeli dovolj časa.
V tej fazi boste dobili povratne informacije, in sicer na podlagi celotnega izbirnega postopka, pa tudi priložnost, da nam predstavite vaše vtise. Če boste izbrani za delovno mesto, za katerega ste se prijavili, vam bomo predstavili ponudbo in se skupaj z vami dogovorili o naslednjih korakih.
Uvek smo u potrazi za vrhunskim ekspertima. Pogledajte koje pozicije trenutno imamo otvorene.
Oglejte si odprta delovna mesta